COMPORTAMENT SI ATITUDINE. CUM ACESTEA INFLUENTEAZA RAPORTURILE DE COLABORARE.
“Succesul unui manager depinde de comportament nu de personalitate.”
DESCRIERE
• Atitudinea nu este similara comportamentului.
• Este o predispozitie pentru manifestarea unui anumit comportament.
• Oamenii cu care lucram sunt diferiti iar situatiile din viata profesionala pot fi uneori extrem de complexe.
• Asadar Comportamentul siAtitudinea trebuie adaptate permanent situatiilor cu care ne confruntam.
SUBIECTE ABORDATE
• Ciclul increderii
• Teoria lui Herzberg
• Cum sunt interconectate atitudinea si comportamentul
• Ingredientele care determina dezvoltarea colaborarii
• Diagrama Betari – cum sunt interconectate atitudinea si comportamentul.
CUI SE ADRESEAZA
• Manageri, administratori, responsabili de departamente.